Бизнес на Кипре: возможности, легализация, ИТ-сообщество

Подходит ли Кипр для релокации бизнеса? Какие условия для его развития созданы на острове? Какие ИТ-сообщества там существуют, в каких отраслевых ивентах стоит принимать участие и как правильно общаться с местным комьюнити? Узнали на онлайн-встрече Клуба 22 сентября. Предлагаем конспект встречи, но рекомендуем посмотреть видеозапись.

Спикеры:

• Павел Рогожин, управляющий партнер Relocate VC
• Анастасия Хаританович, менеджер проекта Relocate VC

Специальными гостями встречи выступили Ирина Демидик и Ирина Кугейко, ведущие юристы REVERA law group.

План статьи:

• Обзор русскоязычных ИТ-сообществ Кипра.
• Культура коммуникации в местном ИТ-комьюнити.
• Важные экосистемные мероприятия и развлекательные ивенты.
• Влияние ситуации в мире на условия жизни и работы на Кипре.
• Релокация на Кипр: 4 шага.
• Специфика открытия счетов и работы с банками на Кипре.
• Вопрос — ответ.

Обзор русскоязычных ИТ-сообществ Кипра

Еще 15 лет назад в Лимасоле и Пафосе не было развитой системы сообществ, где могли бы общаться специалисты ИТ-индустрии. После того как сюда перенесли бизнес «отцы-основатели» русскоязычного комьюнити, постепенно стали возникать и группы по интересам: по тематическому, отраслевому, географическому принципу.

Сейчас кипрские комьюнити имеют разные форматы деятельности. Они проводят масштабные мероприятия при спонсорской поддержке со стороны своих основателей, заинтересованных в развитии Кипра как ИТ-острова.

Ассоциация TechIsland

Алексей Губарев, известный в ИТ-индустрии по холдингу ХВТ, Servers.com, Datacenter.com и Palta, — один из «старожилов» и активный организатор ИТ-сообщества на Кипре. Он задавался вопросами о том, что необходимо нашим соотечественникам на острове, как сделать Кипр более привлекательным для специалистов, как можно для этого изменить законодательство? Ведь из 1,2 миллиона населения 300 тысяч — выходцы из нашего региона.

Поиск ответов и связанные с ними активности трансформировались в создание некоммерческой ассоциации TechIsland. Ассоциация пытается влиять на изменения в налоговом и миграционном законодательстве. И у нее это получается. По итогам круглого стола с главой государства и ключевыми министрами в декабре прошлого года были приняты следующие изменения:

1. В миграционном законодательстве сняли порог официально в €200 000 — а де-факто €220 000 — для получения статуса international company. Такой статус позволяет нанимать в кипрские компании граждан третьих стран (т.е. не граждан Евросоюза или Кипра, в том числе россиян, украинцев и беларусов), а также оформлять сотрудникам ВНЖ с правом работы.
2. Супруги сотрудников, оформивших ВНЖ, получили право работать на локальном рынке труда. Прежде запрет на работу выливался в значимый отток релокантов: семейная обстановка становилась тяжелой из-за недовольства супруга.
3. Благодаря принятым изменениям на Кипре сейчас одна из самых низких налоговых ставок. Это привлекательно не только с точки зрения корпоративных налогов (12% на прибыль, 0% на дивиденды, 0% на gain capital), но и с точки зрения релокации специалистов с высоким уровнем оплаты труда (при доходе от €55 000 в год сотруднику предоставляется льгота сроком на 17 лет: 50% его вознаграждения освобождается от уплаты налогов).
4. Упрощение процедуры получения гражданства: теперь через 4 года проживания на острове по рабочей визе и при овладении греческим языком можно претендовать на гражданство Республики Кипр.

Активно вовлечены в работу TechIsland, например, Петр Валов, основатель и директор компании Exness, Артур Мамедов, исполнительный директор издательства TheSoul Publishing. Им активно помогает локальная команда из киприотов.

Экосистема телеграм-сообществ Cyprus IT

Cyprus IT — самое большое русскоязычное ИТ-комьюнити в мире, а не только на Кипре. Его основал Олег Решетников.
Вся коммуникация этого сообщества происходит в двух плоскостях:

1. Телеграм-чаты (несколько десятков ресурсов).

Огромный выбор тем, возможность получить поддержку по любым вопросам. Плюс сам чат Cyprus IT, где уже собралось более 12 тысяч участников.

2. Еженедельные встречи.

Проходят бесплатно по средам уже 5 лет подряд и собирают от 100 до 200 участников. Каждый может прийти в назначенную локацию — сейчас это ресторан в Лимассоле.

Стоит отметить, что встречи проходят в формате непринужденного общения и обмена мнениями, заниматься бизнес-девелопментом и продажами крайне не рекомендуется.

Здесь можно познакомиться с тем, кто давно релоцировался, получить поддержку и помощь, заложить основу бизнес-партнерства, найти работу, отыскать ценного сотрудника для компании.

Game Dev Cyprus (GDCy)

В определенный момент крупные мировые компании почувствовали, что Кипр стал крайне привлекательным с точки зрения ведения бизнеса. В первую очередь за счет режима IP Box.

IP Box позволяет снизить корпоративный налог на прибыль официально до 2,5 процентов. Для игровых компаний, которые получают основную выручку в виде лицензионных отчислений со сторов и других платформ дистрибуции, это становится особенно выгодным.

Одна из компаний, которая и сформировала GameDev-комьюнити острова, — Wargaming. Началось все со встреч небольшими компаниями в 10-20 человек в барах. Со временем сформировалось отдельное сообщество GDCy, которое проводит специальные ивенты и бесплатные встречи раз в месяц.

Вы можете наладить контакты не только с концепт-художниками, разработчиками, маркетологами, но и пообщаться с фаундерами компаний в этом сегменте. Все очень демократично: есть возможность прийти на тусовку 100-150 человек из геймдева и за один вечер поговорить на разные темы за кружкой пива — этот тот формат, который Тим Фадеев реализует на данных мероприятиях. Это и ивенты, и комьюнити с отдельным чатом и своей моделью коммуникации, — пояснил Павел Рогожин.

IT Hub

Это закрытое сообщество численностью около 200 человек. Включает в себя исключительно основателей крупных ИТ-компаний. Попасть на встречи, которые проводятся раз в квартал, можно только по приглашению.

Servers.com и Embria спонсируют мероприятия: впервые за долгое время, учитывая тяжелую международную обстановку, IT Hub провел 23 сентября ивент в Лимасоле.

Фактически, из наиболее проактивных членов IT Hub’а в итоге и возникла ассоциация TechIsland. Именно эти два сообщества оказывают поддержку острову: фаундеры активно вкладываются не только во взаимоотношения с государством, но и в инфраструктуру самого Кипра.

Founders CY

В это сформировавшееся 3 месяца назад сообщество также можно попасть по приглашению: в состав входит около 200 участников, в основном — учредители стартапов и молодых компаний.

Здесь пока нет устоявшихся регламентов и правил, фокус — на активном обмене опытом. Время от времени организовываются тематические встречи, воркшопы без коммерческой составляющей.

Культура коммуникации в местном ИТ-комьюнити

На Кипре все участники профессиональных сообществ открыты для общения, помогают, делятся мнением и делают интро. Такую культуру общения заложили приехавшие на остров фаундеры успешных компаний с международным опытом.

Гуляя с ребенком на детской площадке, можно легко встретить кого-то из индустрии, пообщаться, обсудить бытовые вопросы и вопросы бизнеса — это делает твою жизнь более насыщенной и более ценной с точки зрения профессии.

Тем, кто планирует релоцироваться на Кипр или приехать познакомиться с местным ИТ-комьюнити, следует учитывать эту давно сложившуюся политику открытости, ненавязчивости и отсутствия продаж.

Важные экосистемные мероприятия и развлекательные ивенты

Международная ИТ-конференция Кипра LINQ

Основной русскоязычный ИТ-форум собирает 500-700 участников. Нетворкинг, где можно встретить как участников сообщества Cyprus IT, так и людей, входящих в закрытые ИТ-хабы.

Ближайшие даты проведения — 13-14 октября в Пафосе.

Фестиваль технологий и предпринимательства Reflect

Проводится на английском языке, отличается качеством контента и собирает порядка 4000 человек. Проходит одновременно в пяти локациях города Лимасол и дает возможность наладить связи с киприотами и представителями европейской части рынка.

Посетить фестиваль можно будет с 19 по 21 октября в Лимасоле.

TechIsland Summit

Конференция в рамках фестиваля Reflect, организованная TechIsland.

На саммитах проходит обсуждение вопросов, презентаций и инициатив, связанных с развитием экосистемы и прогресса превращения Кипра в технологический центр.

Cyprus Fintech Summit

На Кипре широко представлены финтех-, гемблинг-индустрии, проводятся саммиты и форумы, посвященные финансовым технологиям, так или иначе связанным с трейдингом и Forex.

Данный саммит посвящен будущему технологических инноваций в сфере финансовых услуг.

Развлекательные ивенты Кипра

В связи с переездом на Кипр большого числа наших соотечественников появилось множество компаний, организующих мероприятия. Теперь приходится продумывать, как успеть сразу на несколько содержательных бесплатных ивентов.

Большинство мероприятий проходит в Лимассоле. Часть ивентов проводится в Пафосе: там появилось небольшое комьюнити Paphos Hub, организующее встречи с интересным содержанием. Всего за несколько месяцев сообщество сумело разрастись и переехать в Лимассол. Теперь Paphos Hub существует как мероприятие со своим контентом в разных форматах: презентации, стартап-питчи.

Если хочется просто отдохнуть, пойти на концерт, то и в этом плане жизнь на острове стала разнообразнее. Открылось несколько площадок, самая большая из которых —ZANTE — в 2022 году.

Влияние ситуации в мире на условия жизни и работы на Кипре

За последние 2 года экосистема Кипра заметно развилась. Однако большой поток релокантов вызывает у местного ИТ-комьюнити и некоторые опасения. Приезжающие не успевают плавно интегрироваться, а это может негативно повлиять на сложившуюся культуру общения.

Помимо этого, в 2022 году отмечаются следующие тенденции:

• в 2 раза выросли цены на недвижимость;
• постоянный рост стоимости жизни с учетом энергетического кризиса и инфляции в Европе;
• повышение стоимости коммунальных услуг, электричества, топлива.

Это создает новый барьер для релокации сотрудников и бизнесов, работает как финансовый фильтр. Поэтому нужно отдавать себе отчет, какой уровень дохода нужен, чтобы переехать на Кипр и не оказаться в неприятной ситуации, — подчеркнул Павел Рогожин.

Релокация на Кипр: 4 шага

Несмотря на ситуацию в экономике, Кипр все еще остается одной из самых доступных юрисдикций для релокации бизнеса.

Алгоритм открытия компании на Кипре:

1. Регистрация компании.

Процесс занимает максимум 3 недели и может полностью проходить удаленно. Понадобятся паспорт и подтверждение адреса.

2. Получение для компании статуса международной.

Директор должен присутствовать лично, чтобы подписать документы в суде Лимассола. Вся процедура занимает 5-7 рабочих дней.

3. Оформление сотрудников в штат.

4. Получение вида на жительство.

Вопросы ВНЖ на Кипре рассматриваются быстро.

На Кипре сейчас разрешено получать рабочий ВНЖ не на 2, а на 3 года. Чтобы было меньше свиданий с миграционной службой, важно, чтобы паспорт был годен 2 года и 2 месяца, в идеале — более трех лет, — уточнила Анастасия Хаританович.

Что необходимо для оформления ВНЖ:

• Подготовить пакет документов: паспорт, справка об отсутствии судимости, дипломы об образовании + CV, отражающий опыт работы в схожей сфере, а также свидетельства о браке и рождении детей, если вы переезжаете с семьей.
• Нотариально заверить и перевести бумаги на английский язык
• Пройти процедуру апостилирования документов.
• По прилету на Кипр сдать анализы.
• Снять жилье у киприота и переписать один из счетов (электричество, вода) на арендатора. Последнее впоследствии понадобится для подтверждения своего физического нахождения на Кипре.

Нашими соотечественниками недвижимость на острове, как правило, покупалась по сниженной налоговой ставке с целью получения ПМЖ. Поэтому они не имеют права сдавать ее в аренду. Чтобы у миграционной службы не возникло вопросов, владельцем должен быть киприот, обладающий таким правом.

Сотрудники компании получают ВНЖ на 2-3 года. Члены семьи — к ним относятся только супруг и дети — на 1 год. Причем дети могут получить вид на жительство при условии зачисления в местную школу. Важно заранее просмотреть учебные заведения и определиться с выбором.

Последний шаг — открытие банковского счета.

Специфика открытия счетов и работы с банками на Кипре

На Кипре это долгий процесс: персональный счет можно ждать до месяца, корпоративный банковский счет — 1,5 месяца.

Важные шаги, которые облегчат этот процесс:

• подробно выяснить, на каких условиях открываются счета;
• определиться, как будут проводиться платежи;
• тщательно выбирать банк с точки зрения опыта и скорости открытия счетов;
• сравнить обороты: какие платежи и с какой целью будут поступать.

Вариант с европейскими счетами на Кипре не подходит. Например, Google и Apple требуют местные счета, плюс гарантии за работников компании также нужны в счетах местного банка, — подчеркнула Ирина Демидик. — Если платежи приходят из иностранных банков, нужно закладывать 3-4 дня на оплату соцвзносов.

Важно: если у компании есть международный статус, а ее сотрудники получили ВНЖ, то открытие счета в банке ускоряется. Необходимость платить зарплату прошедшим комплаенс со стороны миграционной службы сотрудникам упрощает процесс.

Существует модель FastTrack с рекордно быстрым оформлением ВНЖ и открытием счетов: компания релоцирует сразу 15-20 сотрудников с семьями, заселяет в отель и оформляет ВНЖ на адрес отеля. Карты также привозят в отель. Это сложная процедура, требующая согласования в двух министерствах.

Трудности с открытием счетов возникают у компаний со сложной структурой. Все варианты сценариев и связанные с ними нюансы можно узнать в рамках консультации Relocate VC.

Планируя сменить налоговое резидентство, стоит заранее продумать вопрос об отчуждении недвижимости. Также стоит сделать доверенность на близкого родственника: он сможет представлять ваши интересы в случае возникновения вопросов с госслужбами, — обратила внимание Ирина Кугейко.

Вопрос — ответ

Как сейчас можно лететь из Минска на Кипр?

Через Дубаи и Каир. С шенгенской визой — через Грузию и Израиль. Однако для Кипра шенгенская виза — необязательное условие. В Минске можно получить кипрскую национальную визу либо двукратную визу в Болгарию, Румынию или Хорватию. Эти страны посещать не обязательно — можно сразу лететь на Кипр.

Важно: ни в коем случае не стоит пересекать границу в Никосии со стороны Северного Кипра. Южный Кипр признает это нарушением закона и не выдаст ВНЖ.

Как выбирать юрисдикцию для релокации?

Важно оценить стоимость этого процесса для бизнеса: сравнить НДФЛ и налог на социальное страхование, просчитать степень налоговой нагрузки, которая возникнет у бизнеса в новой стране.

Сколько в среднем стоит услуга релокации на Кипр?

Суммы стартуют от €2400 — это регистрация компании со всеми входящими в нее этапами. Оформление ВНЖ Кипра — от €2800. Полный релокационный пакет для одного члена семьи — €1770. Получение статуса foreign company — €1880.

Рассчитать стоимость релокации на Кипр с Relocate VC.

Остались вопросы? Запишитесь на бесплатную консультацию для членов BICC.